管理者AI转型全景与新任务

适用场景

适合AI转型启动期的业务与职能团队。

学习与工作重点

AI转型全景与八维度管理重点；从真实场景识别管理卡点；练习意义、流程、责任、员工与试验五类判断；确定30天内亲自推动的一项变化。

带走成果

团队管理重点图、个人转型需求与管理者新任务地图。

建议配置

建议18–40人，可结合客户案例。

具体内容将在需求校准后共同设计。